องค์กรด้านการดูแลสุขภาพกำลังตอบสนองต่อความหลากหลายที่เพิ่มขึ้นโดยใช้กลยุทธ์ที่ยอมรับการเปลี่ยนแปลง ตัวอย่างเช่น 70% ของโรงพยาบาลทั่วประเทศให้บริการแปลภาษา นอกจากนี้ 15 รัฐยังจ่ายเงินสำหรับล่ามที่จำเป็นสำหรับผู้ป่วย Medicaid 21 รัฐได้นำมาตรฐานความเสมอภาคด้านสุขภาพมาใช้เพื่อเป็นแนวทางในการฝึกอบรมแพทย์ ความพยายามในอุตสาหกรรมอื่น ๆ วัฒนธรรม ในการปรับปรุงความสามารถทางวัฒนธรรม ได้แก่ โครงการจัดหาและรักษาพนักงานที่มีความหลากหลาย ให้การฝึกอบรมความสามารถทางวัฒนธรรมสำหรับผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพ และเสนอการตั้งค่าด้านการดูแลสุขภาพเฉพาะวัฒนธรรม